| |
|
| Hoofdlijnen modernisering Vervangingsfonds bekend |
Het Algemeen Bestuur van het Vervangingsfonds heeft op 1 september een aantal besluiten over de modernisering van het fonds (de toekomstige inrichting van het stelsel van vervangingsbekostiging) genomen. Hiermee liggen de hoofdlijnen van het nieuwe stelsel vast; over vele details zal echter nog nadere besluitvorming plaats moeten vinden.
Het Algemeen Bestuur heeft alle schoolbesturen via een brief geïnformeerd over de genomen besluiten. In de brief wordt ingegaan op wat er wanneer en voor welke schoolbesturen gaat veranderen.
Genoemde brief en meer informatie over de modernisering vindt u op de themapagina ‘Modernisering Vervangingsfonds’ op www.vfpf.nl. Hier vindt u altijd de meest actuele stand van zaken.
|
| |
|
| |
|
| Subsidiebudgetten 2010 gewijzigd |
De budgetten voor 2010 voor de Subsidie Aanvullend Pakket en de Subsidie Stimulans zijn gewijzigd. Het algemeen bestuur van het Vervangingsfonds heeft dit besluit genomen in verband met de dreigende voortijdige uitputting van de Subsidie Stimulans.
Het budget voor de Subsidie Aanvullend Pakket is verlaagd van 5,7 naar 5,35 miljoen euro.
Het budget voor de Subsidie Stimulans is verhoogd van 0,85 naar 1,2 miljoen euro.
|
| |
|
| |
|
| Beëindiging VerzuimMeester per 1 januari 2013 |
Het ziekteverzuimbeheerssysteem van het Vervangingsfonds, de VerzuimMeester, wordt per 1 januari 2013 beëindigd.
De gebruikers van de VerzuimMeester zijn hier inmiddels per brief en per e-mail over geïnformeerd, zodat zij voldoende tijd hebben voor het zoeken naar en implementeren van een alternatief (ziekte)verzuimsysteem. Om die reden is ook gekozen voor de ruime uitlooptermijn tot 1 januari 2013.
De VerzuimMeester zal tot aan de einddatum uiteraard optimaal blijven functioneren.
|
| |
|
| |
|
| Adviesraad Vf/Pf van start |
Sinds begin dit jaar is de Adviesraad van het Vervangingsfonds en het Participatiefonds in werking getreden.
De Adviesraad wil een bijdrage leveren aan de kwaliteitsverhoging van de producten en de diensten van het Vervangingsfonds en het Participatiefonds, door het geven van algemene feedback over deze producten en diensten en door het leveren van input voor verdere kwaliteitsverhoging.
De Adviesraad vertegenwoordigt het bevoegd gezag, de directie, het onderwijzend personeel, het onderwijs ondersteunend personeel en de (gemeenschappelijke) medezeggenschapsraden in het primair onderwijs.
|
| |
|
| |
| |
|
| Aankondiging reglementswijzigingen |
Zowel het Reglement Vervangingsfonds (Vf) als het Reglement Participatiefonds (Pf) wordt op punten aangepast. Op dit moment wordt hier de laatste hand aan gelegd. Wij informeren u hier binnenkort uitgebreid over via o.a. www.vfpf.nl.
Wij kunnen wel al kort aangeven waar de reglementswijzigingen betrekking op hebben:
• Leden van het College van Bestuur zijn tegenwoordig een aparte functiecategorie in de WPO en worden daarom ook apart vermeld als verzekerden in het Reglement Pf (art. 1 Reglement Pf);
• Omdat leden van het College van Bestuur inmiddels een aparte functiecategorie in de WPO zijn, worden zij eveneens afzonderlijk genoemd in het Reglement Vf bij Vervanging Bovenschools Management (art. 23 B Reglement Vf);
• Voor personeel dat voor 35% of meer arbeidsongeschikt is verklaard in het kader van de WIA hoeft bij het Pf geen ontslagmelding meer te worden gedaan via de Instroomtoets (art. 9 Reglement Pf);
• Personeel dat wordt ontslagen wegens bezuiniging op ambulante begeleiding en de leerlinggebonden financiering, kan bij het Pf gemeld worden (art. 9 sub v Reglement Pf).
|
| |
|
| |
|
| Voorkom verkeerde toetsing bij Instroomtoets |
| Wees alert bij 'een dienstverband dat eindigt met wederzijds goedvinden' |
Werkgever en werknemer kunnen met wederzijds goedvinden een dienstverband beëindigen, zonder dat dat tot gevolg heeft dat UWV de werknemer als ‘verwijtbaar werkloos’ aanmerkt. In het Reglement Participatiefonds vindt u de voorwaarden waar zo’n ontslagmelding in het kader van de instroomtoets aan moet voldoen terug in artikel 9U.
Er zijn echter een paar punten waar u op moet letten om te kunnen voldoen aan deze voorwaarden. Meer weten? Klik dan op onderstaande link.
|
| |
Voorkom verkeerde toetsing bij Instroomtoets!
|
| |
|
| |
|
| Werken met gezond verstand |
| Hoe blijft u geïnformeerd? |
Wilt u graag op de hoogte blijven van actuele ontwikkelingen op het (brede) gebied van arbeidsomstandigheden in het primair onderwijs? Meldt u zich dan aan voor de digitale nieuwsbrief van de Arbocatalogus PO!
U ontvangt deze nieuwsbrief dan enkele malen per jaar in uw mailbox. In de digitale nieuwsbrief wordt u tevens geïnformeerd over nieuwe arbothema’s, -onderwerpen en -oplossingen die op www.arbocataloguspo.nl zijn geplaatst. Wel zo handig!
|
| |
|
|
