#Vacature Privacy Officer

Deel deze pagina:

Vind jij steeds weer nieuwe manieren en invalshoeken om jouw collega’s te doordringen van het belang van privacybescherming? Houd jij ons scherp met gevraagde en ongevraagde adviezen? Kan jij privacy op een praktische wijze inbedden in onze processen en werkwijzen? Dan hebben wij een hele mooie vacature voor jou!

professionele dame achter laptop kijkt glimlachend in camera

#Over deze vacature

Het Vervangingsfonds/Participatiefonds (VfPf) is continu in beweging om de dienstverlening verder uit te bouwen richting advies aan en ondersteuning van schoolorganisaties in heel Nederland. We zijn groeiende en mede daardoor op zoek naar een Privacy Officer die houdt van een grote diversiteit aan taken en projecten. Iemand die zin heeft mee verder te bouwen aan ons kersverse managementsysteem voor Informatiebeveiliging en Privacybescherming (Privacy & Security) en die het een uitdaging vindt om onze organisatie te adviseren en faciliteren bij de veranderingen die we nu en de komende tijd gaan doormaken.

#Dit ga je doen

Als Privacy Officer ben je primair verantwoordelijk voor het implementeren en borgen van de privacy in de organisatie. Dat doe je onder meer door bij te dragen aan de doorontwikkeling en instandhouding van het managementsysteem voor P&S, het geven van bewustwordingstrainingen aan collega’s en door met beleidsmatige verbetervoorstellen te komen. Dat doe je niet alleen. Samen met de Security Officer vorm jij het team Privacy & Security (P&S) van VfPf. Jullie werken nauw samen met elkaar (en met de Functionaris voor gegevensbescherming). Je bent sparringpartner voor de Security Officer op het gebied van informatiebeveiliging.

In je dagelijkse werk houd je je verder bezig met incidentenregistratie, risicomonitoring, het coördineren en mee helpen uitvoeren van Data Protection Impact Assements (DPIA’s), Verwerkersovereenkomsten en het opstellen van Programma’s van Eisen in aanbestedingstrajecten.

Je werkt binnen VfPf samen met stakeholders zoals directie, managementteam, People managers, projectleiders en collega’s van andere afdelingen. Jij bent voor hen hét aanspreekpunt als het gaat om de borging van privacy en gerelateerde inhoudelijke vraagstukken. Signalen over de privacy-behoefte pik je op en je vertaalt deze in samenspraak met de Security Officer naar maatregelen. Je zorgt er natuurlijk ook voor dat je de gehele organisatie hierover informeert.

#Dit zijn wij

VfPf werkt, zonder winstoogmerk, samen met schoolbesturen in het primair onderwijs. Met zo’n 120 medewerkers ondersteunen en adviseren we door het hele land. We leveren duurzame oplossingen en maatwerk afgestemd op regionale behoeftes. Onze ambitie is uit te groeien tot hét kenniscentrum voor het primair onderwijs.

Jij komt te werken op onze afdeling Control. De sfeer bij VfPf? Open, ontspannen en laagdrempelig. Er zijn korte lijnen, we luisteren naar elkaar en werken samen. Bij ons kun jij jezelf zijn. Expertises bij elkaar brengen en kennis delen staan bij ons centraal. Zo bouwen we aan een duurzame relatie met onze klant en gaan we samen voor het beste resultaat. Onze kernidentiteit wordt samengevat door de woorden nieuwsgierig, verbindend, verder helpen en grensverleggend.

#Wat breng jij mee

Jouw gestructureerde manier van werken en je analytische vaardigheden maken dat jij weet hoe je strategie en uitvoer met elkaar verbindt. Je denkt in mogelijkheden. En met jouw expertise en politiek-bestuurlijke sensitiviteit krijg je daar al je stakeholders in mee. Jij bent de ideale sparringpartner voor uiteenlopende partijen binnen de organisatie. Verder heb jij:

  • een opleiding op hbo-niveau en een relevantie privacy-opleiding of -training afgerond, bijvoorbeeld CIPP/E;
  • minimaal twee jaar ervaring in een relevant beroep;
  • ervaring met het implementeren van de AVG en AVG-vraagstukken;
  • affiniteit met informatiebeveiliging.

#Wat bieden wij jou

Een fijne plek om te werken met veel ruimte om je verder te ontwikkelen. We vinden het belangrijk om te groeien en innoveren en onderzoeken samen hoe we jouw talenten zo goed mogelijk kunnen inzetten. Ook vinden we jouw werkplezier en werk-privé balans belangrijk en zijn we benieuwd naar de behoeftes die jij hebt en hoe we daar als werkgever mede invulling aan kunnen geven.

Verder bieden we:

  • een bruto maandsalaris van maximaal € 5.400,- p/m o.b.v. 36 uur (afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring);
  • de mogelijkheid om 32-36 uur te werken;
  • een persoonlijk, jaarlijks opleidingsbudget;
  • een jaarlijks te besteden vitaliteitsbudget van € 200 netto (afhankelijk van de werktijdfactor);
  • een jaarlijkse tegemoetkoming in de kinderopvangkosten van € 300 netto (naar rato van de indiensttredingsdatum);
  • de mogelijkheid om activiteiten of instrumenten in te zetten gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid en vitaliteit;
  • 180 verlofuren (o.b.v. een fulltime dienstverband) en de mogelijkheid om ATV-uren op te bouwen;
  • vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);
  • uitgebreide pensioenregeling en een volledig door ons betaalde arbeidsongeschiktheidsverzekering met complete dekking;
  • we werken hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit een – door ons gefaciliteerde – ‘arboproof’ thuiswerkplek met laptop en telefoon van de zaak;
  • werk je niet vanuit huis, dan kun je werken op ons kantoor op een van de mooiste locaties van Rotterdam, Willemswerf, met een fantastisch uitzicht over de Maas;
  • een NS-Business Card wanneer je met het openbaar vervoer naar kantoor reist en/of een kilometervergoeding van € 0,30 cent voor woon- werkverkeer.

Word jij onze nieuwe Privacy Officier? Dan doen wij er alles aan om jou goed bij ons te laten landen. Dat vinden wij bij VfPf belangrijk.

#Klaar om het verschil te maken?

Heb je eerst nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Wilfred Jansen, manager afdeling Control (T. 06-24253012 / E. [email protected])

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Linda Lijmbach, hr-medewerker (T. 06-42528121 / E. [email protected]).

Je kunt je brief en cv sturen aan P&O via onze sollicitatiepagina. We kijken er naar uit je te ontmoeten!

Kandidaten die geregistreerd staan in het doelgroepenregister worden eveneens uitgenodigd te solliciteren.

Een ontwikkelassessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Tevens is de afgifte van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Voor meer informatie over het Vervangingsfonds/Participatiefonds verwijzen wij je graag naar onze website vfpf.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.